ວິທີການຫາ Programmer

programmer ອາຊີບ ກາຍເປັນທີ່ນິຍົມເພີ່ມຂຶ້ນໃນທົ່ວໂລກ, ແລະບໍ່ມີສິ່ງມະຫັດ - ປະລິມານຂອງເອເລັກໂຕຣນິກແມ່ນການຂະຫຍາຍຕົວ, ບັນດາໂຄງການທີ່ກໍານົດໄວ້ແມ່ນໃນເກືອບທັງຫມົດຜ່ານຂອງຊີວິດມະນຸດ. ຄຸນນະພາບຂອງການເຮັດວຽກ programmer ຂອງຂື້ນຢູ່ກັບຄວາມສໍາເລັດຫຼືຄວາມລົ້ມເຫຼວຂອງປະຕິບັດຈໍານວນຫຼາຍ. ເຄື່ອງຈັກໃນການຄົ້ນຫາ "ຄົ້ນຫາໂປລແກລມເມີ ... " ຢ່າງຕໍ່ເນື່ອງມີຄວາມຖີ່ສູງ. ດັ່ງນັ້ນວິທີການທີ່ programmer ນີ້ ເພື່ອຊອກຫາ?

ວິທີບໍ່ແມ່ນແທ້ຫຼາຍ:

1. ການຊອກຫາຟຣີເອກະລາດໂດຍຜ່ານຫມູ່ເພື່ອນ, ແລະໂດຍຜ່ານອິນເຕີເນັດໂດຍໃຊ້ເຄື່ອງມືຄົ້ນຫາ, ສະຖານທີ່ເຄືອຂ່າຍທາງສັງຄົມ, ຖານຂໍ້ມູນຊີວະປະຫວັດຟຣີ, ການວິເຄາະຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມກອງປະຊຸມຂໍ້ thematic ແລະ blogs, ແລະອື່ນໆ
2. ຄົ້ນຫາເອກະລາດການນໍາໃຊ້ສະຫຼຸບຖານຂໍ້ມູນທາງການຄ້າ.
3. ການຕິດຕໍ່ກັບບໍລິສັດຈັດການ.

ພິຈາລະນາຂໍ້ດີຂໍ້ເສຍຂອງແຕ່ລະວິທີການເຫຼົ່ານີ້ເພື່ອຊອກຫາ programmer ໄດ້.

ຈໍານວນຫນຶ່ງກ່ຽວກັບບັນຊີລາຍຊື່ຂອງພວກເຮົາ - ການຊອກຫາຟຣີ. ໄດ້ຟຣີ, ແນ່ນອນ, ໄດ້ປະໂຫຍດຕົ້ນຕໍຂອງວິທີການດັ່ງກ່າວໄດ້. ເປັນຫຍັງຈ່າຍເງິນໃນເວລາທີ່ທ່ານສາມາດຊອກຫາຂອງຂວັນບໍ?! ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ນີ້ ຈຸດທີ່ເຂັ້ມແຂງ ຂອງວິທີການນີ້ແລະໃນຕອນທ້າຍ. ແລະຜູ້ດ້ອຍໂອກາດແມ່ນດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້: ການເຂົ້າເຖິງວັນທີກັບຖານຂໍ້ມູນຊີວະປະຫວັດຜູ້ຕາງຫນ້າຫຼາຍທີ່ສຸດຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານ - ຄ່າໃຊ້ຈ່າຍພິເສດ. ທີ່ຮ້າຍແຮງ IT, ຜູ້ຊ່ຽວຊານຕາມປົກກະຕິບໍ່ມີແນວໂນ້ມທີ່ໃຊ້ເວລາຂອງເຂົາເຈົ້າກ່ຽວກັບການປຊຊກິນຂອງປະວັດກ່ຽວກັບຊັບພະຍາກອນຟຣີມັດທະຍົມແລະເຄືອຂ່າຍສັງຄົມ, ຈໍານວນຫຼາຍຂອງພວກເຂົາມີຊີວະປະຫວັດສະເພາະແຕ່ເວັບໄຊທ໌ການທົດແທນທີ່ມີການເຂົ້າເຖິງໄດ້ຈ່າຍ. ດັ່ງນັ້ນຖ້າຫາກວ່າທ່ານຕ້ອງການ programmer ຄວາມຊ່ຽວຊານຊໍານິຊໍານານແລະຂາດແຄນ, ຫຼັງຈາກນັ້ນບຸກຄົນທີ່ທ່ານມີກ່ຽວກັບຊັບພະຍາກອນຟຣີທີ່ສາມາດບໍ່ໄດ້ຮັບການພົບເຫັນ.

ໃນປັດຈຸບັນພວກເຮົາເຮັດໃຫ້ວິທີທີ່ສອງການຊອກຫາ - ຈ່າຍຖານຊີວະປະຫວັດ. ໃນອິນເຕີເນັດມີຫຼາຍອົງການຈັດຕັ້ງການທົດແທນທີ່ອອນໄລນ໌. ມີຫລາຍສິ່ງຫລາຍແນວໂນ້ມທີ່ຈະພົບ programmer ທີ່ຈະໂປຣໄຟລ໌ທີ່ທ່ານຕ້ອງການ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ໃນທັນທີ raises ຄໍາຖາມຂອງວິທີທີ່ທ່ານຈະປະເມີນຜົນຄວາມສາມາດຂອງຄູ່ແຂ່ງທີ່ແທ້ຈິງຂອງທ່ານໄດ້ແນວໃດ? ແນ່ນອນວ່າ, ຖ້າຫາກວ່າທ່ານມີຢູ່ໃນສະຖານະຂອງຄຸນວຸດທິ IT, ຜູ້ຊ່ຽວຊານໄດ້, ພວກເຂົາເຈົ້າຈະສາມາດກໍານົດລະດັບຂອງ programmer ອື່ນ (ໂດຍວິທີການ, ພວກເຂົາເຈົ້າອາດຈະປະຕິເສດຜູ້ສະຫມັກທີ່ດີທີ່ສຸດສໍາລັບຄວາມຢ້ານກົວຂອງການແຂ່ງຂັນ). ແລະຖ້າຫາກວ່າທ່ານມີບໍລິສັດທີ່ບໍ່ມີໂຄງການອື່ນໆ? (ສົມມຸດໃຫ້ທ່ານພັດທະນາໂຄງການຂອງທ່ານຕ້ອງການພຽງແຕ່ຫນຶ່ງການພັດທະນາຊອຟແວ, ແລະທ່ານກໍາລັງຊອກຫາສໍາລັບ). ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວນີ້, ທ່ານໄດ້ຢ່າງງ່າຍດາຍສາມາດເຮັດຜິດພາດ, ຖ້າຫາກວ່າທ່ານຕົວທ່ານເອງບໍ່ແມ່ນຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນພາກສະຫນາມນີ້.

ໃນປັດຈຸບັນພວກເຮົາເຮັດໃຫ້ແຫລ່ງທີ່ສາມຂອງບຸກຄະລາກອນມືອາຊີບ - ຫນ່ວຍພະນັກງານ, ມັນໃນປັດຈຸບັນ dovolno ຫຼາຍ. ແນ່ນອນວ່າ, ການບໍລິການອົງການການຈ້າງງານຈະມີມູນຄ່າຫຼາຍກ່ວາພຽງແຕ່ຂໍ້ມູນຄ່າໃຊ້ຈ່າຍຈາກຖານຂໍ້ມູນຊີວະປະຫວັດຈ່າຍ, ແຕ່ໃນກໍລະນີນີ້ທ່ານຈະຕ້ອງໄດ້ບໍ່ພຽງແຕ່ສະຫນອງຊ່ຽວຊານທີ່ກໍານົດໄວ້, ແຕ່ຍັງຈະດໍາເນີນການປະເມີນຜົນທີ່ເຫມາະສົມຂອງລະດັບຂອງຄວາມສາມາດເປັນມືອາຊີບຂອງພຣະອົງ. ນີ້ແມ່ນເຫມາະສົມທີ່. ແຕ່ຕົວຈິງແລ້ວແມ່ນວ່າ, ເກືອບທັງຫມົດຈະບໍລິສັດຈັດຈະບໍ່ສາມາດປະເມີນຄຸນນະວຸດທິຂອງໂປລແກລມເມີໄດ້. ເປັນຫຍັງ? ເນື່ອງຈາກວ່າເປັນມືອາຊີບສາມາດປະເມີນຜົນພຽງແຕ່ຄົນອື່ນມືອາຊີບໃນສາຂາອາຊີບດຽວກັນ, ເຊັ່ນ programmer. ແລະໃນອົງການຈັດຕັ້ງການຈ້າງງານ, ເຖິງແມ່ນວ່າຖ້າຫາກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າປະກາດ IT, ພິເສດ, ການເຮັດວຽກປະຕິບັດຂອງເຂົາເຈົ້າບໍ່ໂຄງການ, ແລະນາຍຫນ້າທີ່ມີຄວາມຄຸ້ນເຄີຍກັບການຂຽນໂປຣແກຣມໃນທິດສະດີທີ່ດີທີ່ສຸດ (ສໍາລັບຕົວຢ່າງ, ມັນອາດຈະເປັນວິທະຍາໄລຈົບການສຶກສາກັບ IT, ຄວາມຊ່ຽວຊານ).

ທາງເລືອກທີ່ດີທີ່ສຸດ - ເພື່ອແກ້ໄຂໃນບໍລິສັດຈັດພິເສດສໍາລັບການຄັດເລືອກຄຸນນະພາບຂອງຜູ້ຊ່ຽວຊານໃນພາກສະຫນາມ IT ໄດ້. HR ອົງການຈັດຕັ້ງມີສ່ວນຮ່ວມໃນການຄັດເລືອກຂອງໂຄງການເປັນມືອາຊີບ, ສໍາລັບການຍົກຕົວຢ່າງ, Gorenburgov IT ທົດແທນທີ່, ບໍ່ພຽງແຕ່ "ຕໍາແຫນ່ງປິດ", ແຕ່ຍັງເຮັດໃຫ້ການປະເມີນຜົນ ຂອງຄວາມສາມາດເປັນມືອາຊີບ ຂອງນັກພັດທະນາຊອຟແວ. ດັ່ງນັ້ນ, ຖ້າຫາກວ່າທ່ານຕ້ອງການທີ່ຈະປະຫຍັດເວລາ, ເສັ້ນປະສາດແລະຊັບພະຍາກອນອື່ນໆໃນລະຫວ່າງການຄົ້ນຫາສໍາລັບການ programmer ທີ່ດີ - ຕິດຕໍ່ປະກອບອາຊີບ.