Sempai ແມ່ນໃຜ? ຄວາມຫມາຍຂອງລັກສະນະການນໍາໃຊ້

Fans ຂອງວັດທະນະທໍາຍີ່ປຸ່ນແລະສິລະ martial ໂດຍສະເພາະມັກຈະໃຊ້ຊື່ຂອງຄໍາຕໍ່ທ້າຍເພີ່ມເຕີມ. ພວກເຂົາເຈົ້າສະແດງວ່າບຸກຄົນທີ່ເປັນຂອງຊີວິດໂດຍສະເພາະໃນລະບົບຂອງຫົວຂໍ້, ອັນດັບ, ແລະ. ປະເພນີນີ້ຍັງຄົງນັບຕັ້ງແຕ່ເວລາວັດຖຸບູຮານແລະໄດ້ຍັງຄົງຢູ່. ກໍລະນີການຕີລາຄາ erroneous ຫຼືນ່າສົງໃສຂອງຂໍ້ກໍານົດດັ່ງກ່າວເປັນ Sensei, Shihan, Soke, kayto ແລະອື່ນໆ. Sempai ແມ່ນຜູ້ທີ່ຢູ່ໃນກໍລະນີນີ້? ມັນເຮັດໃຫ້ການນໍາໃຊ້ຄວາມຮູ້ສຶກຂອງໄລຍະເວລາການສື່ສານແມ່ນບໍ່ໄດ້ຢູ່ໃນວັດທະນະທໍາຍີ່ປຸ່ນ?

Sempai: ມູນຄ່າ

ລັກສະນະຂອງຍີ່ປຸ່ນທີ່ຮູ້ຫນັງສືໄດ້ຖືກແປເປັນ "companion" ຫຼື "ຫັນຫນ້າ." ບາງຄັ້ງມັນແມ່ນການເພີ່ມຊື່ຂອງບຸກຄົນແລະຊີ້ໃຫ້ເຫັນມີຄວາມຊໍານານສະເພາະຂອງຕົນຢູ່ໃນເຂດພື້ນທີ່ສະເພາະໃດຫນຶ່ງ. ສ່ວນຫຼາຍມັກຈະໄລຍະໄດ້ຖືກນໍາໃຊ້ຢູ່ໃນໂຮງຮຽນ, ວິທະຍາໄລ, ໂຮງຮຽນຂອງສິລະ martial, ພາກສ່ວນກິລາແລະມີຄວາມສໍາຄັນໂດຍສະເພາະ.

ຄໍາວ່າ "Sempai" ແລະ "kohai" ແມ່ນ antonyms. ເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກນໍາໃຊ້ສໍາລັບການພະແນກຈະແຈ້ງຂອງນັກສຶກສາເຂົ້າໃນຊີວິດ. Kohai - ນັກສຶກສາ, ບໍ່ດົນມານີ້ຂ້າພະເຈົ້າມາໂຮງຮຽນແລະ Sempai - ມີປະສົບການ, ໄດ້ຮັບການດໍາເນີນການສໍາລັບການໃນຂະນະທີ່ເປັນ, ຮູ້ກົດລະບຽບສະເພາະໃດຫນຶ່ງແລະຊຶ່ງສາມາດກາຍເປັນພີ່ລ້ຽງສໍາລັບຄົນອື່ນໄດ້.

ອາຍຸແລະຄວາມສໍາເລັດທີ່ຜ່ານມາໃນໂຮງຮຽນອື່ນໆແລະພາກສ່ວນກ່ຽວຂ້ອງ. ເຖິງແມ່ນວ່າປີ pupil ຂ້ອນຂ້າງໄວຫນຸ່ມສາມາດ SENPAI ສໍາລັບຜູ້ສູງອາຍຸແລະໄດ້ເປັນອັນດັບສູງສຸດແມ່ນໃຫ້ຫຼືຂອງມະນຸດ.

ປະເພນີພາສາຍີ່ປຸ່ນ

ວັດທະນະທໍາຂອງປະເທດນີ້ແມ່ນວ່າການພົວພັນອາວຸໂສ, junior ຢູ່ຕັ້ງແຕ່ສະໄຫມໂບລານ. ລະບົບຄຸນຄ່າຂອງຄອບຄົວໃນປະເທດຍີ່ປຸ່ນມີຄວາມສໍາຄັນພິເສດ. ພໍ່ສະເຫມີຈະ untouchable. ທ່ານພຽງແຕ່ມີອໍານາດເຕັມ. ລູກຊາຍ eldest ຈະມູນມໍລະດົກສິດທິທັງຫມົດຂອງພຣະອົງ.

ຜູ້ sempai ໃນຍີ່ປຸ່ນເປັນໃນມື້ນີ້? ມັນໄດ້ຖືກເຈົ້າເຊື່ອວ່າການສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນການສື່ສານແບບ junior ອາວຸໂສຄ່ອຍໆອ່ອນແອ. ລຸ້ນໃຫມ່ມີການເຄື່ອນຍ້າຍເພື່ອເປັນແບບທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງການສື່ສານ, ຫຼາຍຢ່າງໃກ້ຊິດກັບຮູບແບບຕາເວັນຕົກ. ຢູ່ໃນໂຮງຮຽນພາສາຍີ່ປຸ່ນທີ່ທັນສະໄຫມສາມາດໄດ້ຮັບການໄດ້ຍິນເປັນ Sempai ຍັງຮຽກຮ້ອງມາແລ້ວຈົບການສຶກສານັກຮຽນ, ນັກສຶກສາຂອງໂຮງຮຽນ, ປ່ອຍອອກມາເມື່ອປີກ່ອນຫນ້ານັ້ນ.

ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ຕົນເອງການເຄົາລົບຍີ່ປຸ່ນຈະບໍ່ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນການສົນທະນາຢູ່ໃນຕາຕະລາງໄດ້ຈົນກ່ວາມັນໄດ້ຖືກກໍານົດໂດຍສະຖານະພາບຂອງທຸກຄົນໃນປະຈຸບັນ. ແລະພະນັກງານອາຍຸອາວຸໂສແລະພະນັກງານໃນບໍລິສັດມີສະຖານະພາບທີ່ສູງຂຶ້ນກ່ວາເດັກນ້ອຍເລັກນ້ອຍ. ຍິ່ງໄປກວ່ານັ້ນ, ຄ່າແຮງງານ, ການສົ່ງເສີມແລະ bonuses ແມ່ນຖືກຕາມອາວຸໂສ, ບໍ່ຄໍານຶງເຖິງຄວາມສາມາດຂອງມະນຸດ.

ຄຸນນະສົມບັດ

ມັນຈະເປັນແນວໃດຫມາຍຄວາມວ່າ Sempai ການກໍານົດສິດແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບ? ກົດລະບຽບບໍ່ໄດ້ຂຽນໄວ້ກໍານົດຍົກເວັ້ນພາສີຕ່ໍາສະຖານະຂອງຜູ້ເຂົ້າຮ່ວມໃນລະບົບການປະຕິບັດຄໍາສັ່ງຈາກດີກວ່າ. Kohai ຕ້ອງເຄົາລົບນັບຖື sempai ແລະ unquestioningly ເຮັດແນວໃດ errands ລາວ. ສິ່ງເຫຼົ່ານີ້ຈຶ່ງເປັນພາລະຜູກພັນທີ່ຈະເບິ່ງພາຍຫຼັງທີ່ນັກຮຽນມີປະສົບການຫນ້ອຍຂອງພວກເຂົາແລະຮັບຜິດຊອບສໍາລັບການມັນກ່ອນທີ່ຈະດູແລແມ່ນ.

ແມ່ນໃຜ Sempai ສໍາລັບ kohaya? ຜູ້ອາວຸໂສເປັນໄປໄດ້ພຽງແຕ່ໃນຂະຫນາດກາງເປັນເນື້ອດຽວກັນ: ພາກສ່ວນກິລາ, ໂຮງຮຽນຂອງສິລະ martial, ພະແນກຂອງບໍລິສັດ, ຮ້ານຄ້າບໍລິສັດ. ທີ່ເປັນກົນໄກປະສົບການຫຼາຍບໍ່ສາມາດຈະ senpai ພຽງແຕ່ມາກັບບັນຊີບໍລິສັດ, ແລະໃນທາງກັບກັນ.

ແມ່ນໃຜທີ່ພຣະພຸດທະເຈົ້າ Sempai

ຄວາມຫລາກຫລາຍຂອງໂຮງຮຽນ, ເຕັກນິກ, ແນວໂນ້ມແລະໂຮງຮຽນຂອງສິລະ martial ຍີ່ປຸ່ນອະນຸຍາດໃຫ້ໂຮງຮຽນນັກສຶກສາເຖິງແມ່ນວ່າຂ້ອນຂ້າງໄວຫນຸ່ມຈະ senpai ພຽງແຕ່ມາ freshman. ແລະມັນບໍ່ໄດ້ຂຶ້ນກັບວິທີການຈໍານວນຫຼາຍປີຄົນທີ່ປະສົບການດັ່ງກ່າວໄດ້ຮັບ, ເຊິ່ງໄດ້ມອບໃຫ້ alexa ຈັດລຽງລໍາແລະບັນລຸສິ່ງທີ່ຫນຶ່ງມີ. ແລ້ວພວກສາວົກ, ພວກເຮົາຢູ່ໃນໂຮງຮຽນຕໍ່ໄປອີກແລ້ວ, ຈະຮູ້ເຖິງກົດລະບຽບແລະປະເພນີຂອງທີ່ດີກວ່າແລະເພາະສະນັ້ນ, ມີສິດທິໃນການເປັນຜູ້ອາວຸໂສ.

ແມ່ນໃຜ Sempai ໃນຂະບວນການການຮຽນຮູ້ແນວໃດ? ດ້ານທິດສະດີ, ພຣະອົງຮູ້ຈັກເພີ່ມເຕີມກ່ຽວກັບຮູບແບບຂອງສິນລະປະ martial. ແຕ່ kohai ສາມາດສົບຜົນສໍາເລັດຫຼາຍໃນການຝຶກອົບຮົມແລະໃນໄວໆນີ້ຈະສາມາດໄດ້ຮັບການຈັດລຽງລໍາທີ່ສູງທີ່ສຸດ. ແຕ່ເຂົາຍັງຈະຢູ່ໃນຕໍາແຫນ່ງດຽວກັນຕະຫຼອດເວລາທີ່ຍັງເຫຼືອ, ເຖິງແມ່ນວ່າມັນຈະສູງຂຶ້ນໃນລະດັບການ. Sempai, ໃນຄວາມເປັນຈິງ, ນັກສຶກສາດຽວກັນ. ພຣະອົງໄດ້, ຄຽງຄູ່ກັບວິສະວະກໍາການສຶກສາ junior, ເຕັກນິກ, hones ຄວາມສາມາດ. ຢ່າງໃດກໍຕາມ, ການພົວພັນໃກ້ຊິດກັບມັນ, ທ່ານສາມາດຫົວຫນ້າໂຮງຮຽນ. Koch ເປັນຖ້າຫາກວ່າການປົກປ້ອງກໍາແພງຫີນຂອງ Sempai ຈາກ Sensei ໄດ້.

ຢ່າງໃດກໍຕາມ sempai ສໍາລັບໃນຫວອດຂອງເພິ່ນອາດຈະບໍ່ເປັນຜູ້ນໍາແນ່ນອນ. ຈົ່ງເຊື່ອຟັງຕໍ່ unquestioningly Koch ມີຄູອາຈານໂຮງຮຽນ, Sensei. ໃນເວລາດຽວກັນ, ຄໍາແນະນໍາກ່ຽວກັບມາລະຍາດ, ມາລະຍາດແລະລະບຽບການຂອງການປະພຶດໃນກໍລະນີໂດຍສະເພາະອາດຈະເຮັດໃຫ້ແລະ Sempai.

ຄ້າຍຄືກັນ

ມັນຈະເປັນແນວໃດຫມາຍຄວາມວ່ານັບຖື Sempai ກັບວັດທະນະທໍາແລະປະເພນີຂອງພວກເຮົາ? ການທຽບເທົ່າທີ່ເຫມາະສົມທີ່ສຸດການພົວພັນດັ່ງກ່າວອາດຈະໃຫ້ບໍລິການໃນໄລຍະການ "grandfather" ຕາມທີ່ໃຊ້ໃນກອງທັບທີ່. Koch ຍັງມັກຜູ້ດ້ອຍໂອກາດຂອງສິດທິ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບພະນັກງານອາຍຸຍັງນ້ອຍ. ເຖິງແມ່ນວ່າມັນໄດ້ຖືກພິຈາລະນາ hazing, ການຄຸ້ມຄອງພາກສ່ວນມັກຈະປິດຕາຂອງຕົນໃນການຂໍ້ເທັດຈິງດັ່ງກ່າວ, ຖ້າຫາກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າບໍ່ໄປໄກເກີນກວ່າກົດລະບຽບການສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນຕາມປະເພນີ.

ນອກຈາກນີ້, ມັກຈະເປັນວິຊາການອະນຸຍາດໃຫ້ມາເທົ່ານັ້ນທີ່ຈະສອນຜູ້ເລີ່ມກັບພາສີໃຫມ່ແລະມາລະຍາດ. ເຖິງແມ່ນວ່າມັນບໍ່ແມ່ນເພື່ອລົດຊາດຂອງທຸກຄົນ, ລະບົບການກໍ່ສ້າງໃນລັກສະນະທີ່ກົດລະບຽບການປ່ຽນແປງຂອງເກມບໍ່ໄດ້ເຮັດວຽກໄດ້. ຜ້◌ູເຂົ້າໃຈນີ້ແລະຢ່າງວ່ອງໄວເຮັດໃຫ້ເຫມາະສົມກັບກົດລະບຽບໃຫມ່. ມັນຈະໃຊ້ເວລາທີ່ໃຊ້ເວລາບາງ, ແລະໃນໄວໆນີ້ພວກເຂົາເຈົ້າຈະຍ້າຍຂຶ້ນ notch ໃນລໍາດັບຊັ້ນ. ກາຍເປັນປະສົບການຫຼາຍ, ມີການສຶກສາ charter ໄດ້, ພວກເຂົາເຈົ້າຈະ Sempai ສໍາລັບຜູ້ເລີ່ມ, ພຽງແຕ່ມາໃນແລະຈະໃຊ້ເວລາສະຖານທີ່ຕົ້ນສະບັບຂອງເຂົາເຈົ້າ.