ກົດຫມາຍວ່າດ້ວຍ, ສຸຂະພາບແລະຄວາມປອດໄພ
ທຸກຄົນທີ່ຖືກພັນທະທີ່ຈະ undergo ການຝຶກອົບຮົມດ້ານຄວາມປອດໄພ
ແນ່ນອນທຸກຄົນຮູ້ວ່າສະຖານະການໃນເວລາທີ່ການຈ້າງງານໃນບັນດາເອກະສານອື່ນໆຄໍາແນະນໍາແລະຄວາມປອດໄພໃນປະຈຸບັນ. ບໍ່ແມ່ນທຸກຄົນຮູ້ສິ່ງທີ່ມັນເປັນ. ແຕ່ຢ່າງແທ້ຈິງບ່ອນເຮັດວຽກທຸກບໍ່ມີເຂດທີ່ເປັນຕົວແທນອັນຕະລາຍຕໍ່ສຸຂະພາບຫຼືຊີວິດຂອງພະນັກງານໄດ້.
ບໍ່ດົນມານີ້ວຽກເຮັດງານທໍາຢູ່ໃນບໍລິສັດເປັນຂອງສະຫຼຸບໂດຍຫຍໍ້ທີ່ມີເອົາໃຈໃສ່ຟັງກັບມັນ, ພຽງແຕ່ລືມ. ນີ້ແມ່ນຜິດພາດ, ເພາະວ່າສໍາລັບຄວາມຕ້ອງຄວາມປອດໄພຂອງເຂົາເຈົ້າເອງເພື່ອຈະແຈ້ງກ່ຽວກັບບາງສ່ວນຂອງອຸປະຕິເຫດທີ່ເປັນໄປໄດ້ແລະມາດຕະການເພື່ອຕ້ານການໃຫ້ພວກເຂົາ.
ນອກຈາກນີ້, ເນື່ອງຈາກການຂາດຄວາມຮູ້ບໍ່ຫຼາຍປານໃດປະຊາຊົນຮູ້ວ່າມີການສະຫນອງທາງດ້ານກົດຫມາຍໃນການປົກປ້ອງແຮງງານ, ບໍ່ວ່າຈະເປັນອຸດສາຫະກໍາຫຼືນິຕິບຸກຄົນອື່ນໆ. ຜູ້ຊ່ຽວຊານ ການປົກປ້ອງແຮງງານ ຈະຕ້ອງສາມາດກໍານົດໄພອັນຕະລາຍມີທ່າແຮງທີ່ອາດຈະເກີດຂຶ້ນໃນບ່ອນເຮັດວຽກ, ແລະເພື່ອໃຫ້ສາມາດເພື່ອປ້ອງກັນບໍ່ໃຫ້ເຂົາເຈົ້າຈົນກ່ວາປັດຈຸບັນຂອງອຸປະຕິເຫດໄດ້. ຫມາຍຄວາມວ່າ, ສໍາລັບພະນັກງານທີ່ຄວນຈະໄດ້ຮັບເງື່ອນໄຂການເຮັດວຽກທີ່ປອດໄພສູງສຸດ. ເຂົາເຈົ້າມີສິດ, ຕາມກົດຫມາຍ.
ແຕ່ບໍ່ພຽງແຕ່ພະນັກງານທີ່ຄວນຈະຮັກສາລະບຽບວິໄນ. ຜູ້ຈັດການຕ້ອງຮັບປະກັນການປະຕິບັດທີ່ເຫມາະສົມຂອງມາດຕະຖານຄວາມປອດໄພທັງຫມົດ. ລວມທັງການອະນາໄມ. ຫຼັງຈາກທັງຫມົດ, ມັກຈະຢູ່ໃນຄໍາສັ່ງຂອງຫຼາຍແມ່ນຂຶ້ນຢູ່ໃນຫ້ອງການ. ພວກເຮົາຍັງຄວນຈະເວົ້າວ່າໃນທຸກການກໍ່ສ້າງຕ້ອງໃຊ້ຫ້ອງການສູບຢາເຄື່ອງມືຈ. ມັນຕ້ອງເປັນເຄື່ອງດັບເພີງ. ທຸກສູບຢາເນັ້ນການຝຶກອົບຮົມດ້ານຄວາມປອດໄພ, ຈຸດເພີ່ມເຕີມຂອງຊຶ່ງເປັນການອະທິບາຍວິທີການນໍາໃຊ້ປະເພດທີ່ແຕກຕ່າງກັນຂອງເຄື່ອງດັບເພີງໄຟແລະສິ່ງທີ່ຕ້ອງເຮັດໃນກໍລະນີຂອງໄຟ.
Similar articles
Trending Now