Sergeant: ຜູ້ອາວຸໂສ, ການແຕ່ງຕັ້ງ, ການສົ່ງເສີມການແລະຖອດຖອນ

Sergeant (ຫົວຂໍ້) ການມອບຫມາຍຮອງຜູ້ບັນຊາການຂອງກຸ່ມຄົນ. ມັນສາມາດໄດ້ຮັບການເອີ້ນວ່າໃນຖານະທີ່ຮັບຜິດຊອບທີ່ສຸດໃນບັນດາສປປລ. ການກອງພັນທະຫານຈະເປັນຈໍານວນດຽວກັນຂອງພະນັກງານເຊັ່ນ: platoon.

sergeants ອາວຸໂສທັງຫມົດເປັນຜູ້ຊ່ວຍຮັບປະກັນພະນັກງານແລະພະນັກງານອື່ນໆ. ມັນເປັນຄວາມປາຖະຫນາວ່າພວກເພິ່ນໄດ້ຖືກຄຸ້ນເຄີຍກັບແຕ່ລະ subordinates ລາວ, ພວກເຮົາຮູ້ວ່າຄວາມເຂັ້ມແຂງຂອງແລະຈຸດອ່ອນຂອງເຂົາເຈົ້າ, ແລະຮູ້ຈັກວິທີທີ່ຈະຄວບຄຸມ, ລົງໂທດ, ຖ້າຫາກວ່າຕ້ອງການຈະເປັນ.

ທີ່ຈ່າອາວຸໂສໃນ pursuit ຂອງເນື້ອທີ່ທົ່ວໄດ້.

ຂໍ້ມູນທົ່ວໄປ

Sergeant ເປັນ alexa ຈັດລຽງລໍາທະຫານຂອງກອງທັບລັດເຊຍ (ຍັງພົບເຫັນຢູ່ໃນຫົວຫນ່ວຍອື່ນໆ). ໃນສອດຄ່ອງກັບຊີວິດ, ມັນແມ່ນຕັ້ງຢູ່ຂ້າງລຸ່ມນີ້ foreman ໄດ້, ແຕ່ຢູ່ຂ້າງເທິງນາຍສິບເອກ. ເຖິງແມ່ນວ່າທັງຫມົດຂອງຫົວເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນພຽງແຕ່ superficially ພະນັກງານ.

ບາງຄັ້ງ Sergeant ເດັ່ນຊັດໃນປະສົມປະສານກັບຄໍາສັບຕ່າງໆອື່ນໆ. ມັນທັງຫມົດແມ່ນຂຶ້ນກັບບ່ອນທີ່ມັນໄດ້ຮັບຜິດຊອບ:

1. Senior Guard Sergeant, ຖ້າຫາກວ່າພະນັກງານແມ່ນປັດຈຸບັນຢູ່ໃນຫນ່ວຍບໍລິການທະຫານຕາມຄວາມເຫມາະສົມຫຼືເຮືອຢູ່ເທິງພວກຫນ່ວຍພິທັກ.
2. Senior ການບໍລິການທາງການແພດ sergeant / ຍຸຕິທໍາ, ຖ້າຫາກວ່າພະນັກງານແມ່ນຢູ່ໃນຫຼັກຊັບ, ແຕ່ມີຄວາມສາມາດໃນຢາປົວພະຍາດຫຼືກົດຫມາຍໄດ້.
3. ສະຫງວນ Sergeant / ອອກຖ້າຫາກວ່າພະນັກງານທີ່ບໍ່ໄດ້ສືບຕໍ່ໃຫ້ບໍລິການໃນສ່ວນຫນຶ່ງ.

ປະເພດອື່ນໆໄດ້ຖືກສັງເກດເຫັນໃນອົງປະກອບຂອງ IMF ລັດເຊຍໄດ້. ນີ້ Sergeant ໄດ້ຮັບຕໍາແຫນ່ງຂອງຈ່າແມ່ບົດ. ແຕ່ຕໍາແຫນ່ງໃນອົງປະກອບພະນັກງານທີ່ຍັງຄົງດຽວກັນ. ພະນັກງານການປະຕິບັດວຽກຂອງຮອງຜູ້ບັນຊາການຂອງກອງທະຫານໄດ້.

ເງື່ອນໄຂການໃຫ້ພະນັກງານບໍລິການການຄຸ້ມຄອງ junior

ຫົວຂໍ້ທັງຫມົດຖືກມອບໃຫ້ພະນັກງານຂອງອົງການຈັດຕັ້ງທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ, ໂດຍອີງຕາມຕົວກໍານົດການຫຼາຍ: ຄວາມຍາວຂອງການບໍລິການ, ຕໍາແຫນ່ງໄດ້ຈັດຂຶ້ນ, ການສຶກສາ, ຄຸນສົມບັດແລະປັດໄຈອື່ນໆທີ່ກໍາລັງສະຫຼອງໃນຂໍ້ກໍານົດນີ້. ທີ່ສຸມໃສ່ພະນັກງານບັນຊາຂອງຊາວຫນຸ່ມໄດ້ຖືກມອບຫມາຍໃຫ້ຄຸ້ມຄອງຜູ້ທີ່ມີຢູ່ຂ້າງເທິງການບໍລິການ.

ກົດລະບຽບເຫຼົ່ານີ້ເງື່ອນໄຂດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້ຖືກສ້າງຕັ້ງຂຶ້ນປີຂອງການບໍລິການ:

• ສ່ວນຕົວ - ຫນຶ່ງປີ;
• Sergeant - ຫນຶ່ງປີ;
• Sergeant - ສອງປີ;
• Sergeant - ສາມປີ;
• ວາລະສານ Ensign - ຫ້າປີ;

Sergeant ຕົ້ນຕໍ (alexa ຈັດລຽງລໍາຫລັງຈາກຈ່າອາວຸໂສ) ບໍ່ມີໄລຍະເວລາສະເພາະໃດຫນຶ່ງຂອງການບໍລິການ. ລາວມອບຫມາຍຫົວຂໍ້ດັ່ງຕໍ່ໄປນີ້, ໂດຍອີງຕາມທັດສະນະຄະສ່ວນບຸກຄົນການບໍລິການ, ຄຸນສົມບັດ, ຄວາມສໍາເລັດການບໍລິການຕ່າງໆໄດ້. ດຽວກັນນີ້ແມ່ນກໍລະນີທີ່ມີພະນັກງານຫນັງສືບັງຄັບອາວຸໂສ.

Early ຕັດສິນເລື່ອງຫົວຂໍ້

ລົມກັນກ່ຽວກັບຫຼາຍປານໃດຈາກ Sergeant ກັບ Sergeant ອາວຸໂສ, ທ່ານບໍ່ສາມາດບໍ່ສົນໃຈການມອບຫມາຍການເລີ່ມຕົ້ນຂອງຫົວຂໍ້. ມາດຕະຖານຈະຕ້ອງສໍາລັບສອງປີ. ແຕ່ຫົວຂໍ້ສາມາດໄດ້ຮັບການມອບຫມາຍກ່ອນທີ່ຈະຫມົດອາຍຸການ. ມີກົດລະບຽບບໍ່ຫຼາຍປານໃດແມ່ນ:

1. ໃຜກໍ່ຕາມທີ່ໄດ້ຮັບຊີວິດໃຫມ່ກ່ອນກ່ອນເວລາຂອງທີ່ໃຊ້ເວລາຄວນໄດ້ຮັບການຈັດສັນໃນໄລຍະການບໍລິການ, ມີລາຍຮັບຜົນດີ, ເພື່ອຮັບມືກັບຄວາມຮັບຜິດຊອບຢ່າງສົມບູນແລະສະແດງໃຫ້ເຫັນພຶດຕິກໍາທີ່ເປັນແບບຢ່າງ.
2. ຜູ້ທີ່ໄດ້ຮັບຮາງວັນຊື່, ຕ້ອງເຮັດແນວໃດບາງສິ່ງບາງຢ່າງທີ່ບໍ່ແມ່ນຄວາມຮັບຜິດຊອບໄດ້, ຢ່າງວ່ອງໄວທ່ອງໄປຫາການປະຕິບັດຂອງເຂົາເຈົ້າ.

ຫົວຂໍ້ຕົ້ນແມ່ນອານຸມຜູ້ບໍລິຫານໃຫ້ສອດຄ່ອງເຂັ້ມງວດການປະຕິບັດຂອງອານຸປະໂຫຍດທັງຫມົດຂອງລະບຽບການນີ້. ນອກຈາກນີ້, ມັນບໍ່ສາມາດໄດ້ຮັບການມອບຫມາຍໃຫ້ຜູ້ຊາຍ "ໂດຍຜ່ານເສັ້ນທາງສັນຫົວຂອງ." ນັ້ນຄືພຽງແຕ່ sergeant ສາມາດກາຍເປັນ Sergeant ໄດ້. ຖ້າຫາກວ່າມັນເປັນສ່ວນບຸກຄົນ, ເພີ່ມຂຶ້ນດັ່ງກ່າວໃນຕົ້ນປີ, ເຂົາຈະບໍ່ສາມາດທີ່ຈະໄດ້ຮັບ.

ໃນບາງກໍລະນີ, ໄດ້ຫົວຂໍ້ຕົ້ນບໍ່ສາມາດໄດ້ຮັບການມອບຫມາຍ. ສໍາລັບຕົວຢ່າງ, ຖ້າຫາກວ່າເປັນບຸກຄົນທີ່ຕ້ອງການທີ່ຈະໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມຫຼືການຮັບຄວາມສາມາດສະເພາະໃດຫນຶ່ງ (Sergeant ຍຸຕິທໍາແລະຄື).

ຊັກຊ້າຫຼືປະຕິເສດຂອງຫົວຂໍ້

ການຈັດລຽງລໍາທະຫານຂອງ Sergeant ຫຼັງຈາກປີຂອງການບໍລິການບໍ່ສາມາດໄດ້ຮັບການ. ນີ້ເກີດຂຶ້ນສໍາລັບເຫດຜົນຫຼາຍ:

• ມີຂອງຂໍ້ກໍານົດການດ້ານວິໄນລາຍລັກອັກສອນ.
• ມີການລະເມີດຂອງກົດຫມາຍ, ຊຶ່ງເປັນຫຍັງຈຶ່ງເປັນກໍລະນີຄະດີອາຍາເປັນ.
• ຖືກທົດສອບໃນຄໍາສັ່ງເພື່ອກໍານົດລະເມີດການບໍລິການ.

ໃນກໍລະນີດັ່ງກ່າວ, ເປັນຫົວຂໍ້ໃຫມ່ບໍ່ແມ່ນເປັນຂອງໃນຕອນທ້າຍຂອງການດໍາເນີນຄະໄດ້, ຫຼືພະນັກງານຂອງຕົນຜູ້ດ້ອຍໂອກາດທັງຫມົດ. ມັນຂຶ້ນຢູ່ກັບປະເພດຂອງການລະເມີດໄດ້.

ການຫຼຸດຜ່ອນຄວາມໃນ alexa ຈັດລຽງລໍາແມ່ນການວັດແທກຂອງທີ່ມີປະໂຫຍກທາງວິໄນໄດ້. ບາງຄັ້ງການຕັດສິນໃຈນີ້ແມ່ນເຮັດໄດ້ໂດຍຜູ້ບັງຄັບບັນ, ຖ້າຫາກວ່າພວກເຂົາເຈົ້າຊອກຫາຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງທີ່ດີກວ່າກ່ວາຕໍາແຫນ່ງເຕັມເວລາຢູ່ພາລະຜູກພັນການບໍລິການໃນຕອນຕົ້ນ, ທັດສະນະຄະເລີຍກັບຊີວິດຂອງ sluzhbe.IVosstanovitsya ທີ່ເປັນໄປໄດ້ບໍ່ກ່ອນຫນ້ານັ້ນກ່ວາໃນປີ, ຖ້າຫາກວ່າອົງການຄຸ້ມຄອງໂດຍກົງນັ້ນຕັດສິນໃຈ. ພວກເຂົາເຈົ້າຍັງສາມາດຫມົດ deprive ຫົວຂໍ້ຂອງອາຊະຍາກໍາຕ້ານທະຫານແລະລັດເຊຍເປັນທັງຫມົດໄດ້.

ການມອບຫມາຍຫົວ

ອັນດັບ Sergeant ໄດ້ຮັບການ foreman ໄດ້. ໃນຄໍາສັ່ງທີ່ຈະເພີ່ມສູງຂຶ້ນກັບຊີວິດຂອງຄວາມຕ້ອງການເພື່ອໃຊ້ເວລາວິຊາສະເພາະໃນໂຄງການຝຶກອົບຮົມສໍາລັບພະນັກງານທີ່ກ່ຽວຂ້ອງຂອງບໍລິການດັ່ງກ່າວ. ນີ້ແມ່ນແຕກຕ່າງກັນຢ່າງຫຼວງຫຼາຍ, ສໍາລັບການຍົກຕົວຢ່າງ, ຈາກເອກະຊົນຫຼືບໍລິສັດ. ຕາມຄວາມເຫມາະສົມ, ເພື່ອສົ່ງເສີມໃຫ້ຫົວຂໍ້ນີ້ບໍ່ໄດ້ມອບຫມາຍ, ບໍ່ຄໍານຶງເຖິງການຈັດລໍາດັບການບໍລິຫານອາວຸໂສ.

ແຕ່ອາວຸໂສສາມາດນໍາພາສປປລໃນສໍາລັບຫລັກສູດການຝຶກອົບຮົມ sergeant. ຕົວທ່ານເອງເຮັດແນວນັ້ນ, ເຂົາບໍ່ມີສິດທິໃນ. ຖ້າບໍ່ດັ່ງນັ້ນ, ເອກະຊົນທັງຫມົດຫຼືບໍລິສັດຈະໄດ້ກາຍເປັນດົນນານ sergeants.

ເສັ້ນທາງຂັ້ນຕ່ໍາຈາກ sergeant junior ກັບຜູ້ອາວຸໂສ - ຫົກເດືອນ. ໃນລະຫວ່າງໄລຍະເວລາດັ່ງກ່າວນີ້, ພະນັກງານທີ່ສາມາດຢືນທີ່ຈະໄດ້ຮັບຊື່ສຽງໃນການຄຸ້ມຄອງອາວຸໂສໄດ້.

ສະຫຼຸບ

ດັ່ງນັ້ນ, ໃນ Sergeant - ຫົວຂໍ້ຂອງການ penultimate ໄດ້ (ທີ່ຜ່ານມາ - foreman ໄດ້), ຊຶ່ງສາມາດໄດ້ຮັບຫານປົກກະຕິ, ບໍ່ໄດ້ສິ້ນສຸດໂຮງຮຽນ. ມັນເປັນພຽງພໍທີ່ຈະໃຊ້ເວລາວິຊາຈໍານວນຫນ້ອຍ, ບາງສ່ວນຂອງຊຶ່ງຖືກຈັດຂຶ້ນໂດຍກົງໃນພາກສ່ວນທີ. ສໍາລັບການເພີ່ມຂຶ້ນຂອງຕໍ່ໆມາ, ຖ້າຫາກວ່າພະນັກງານໄດ້ຕັດສິນໃຈທີ່ຈະຍັງຄົງຢູ່ໃນກອງທັບ, ມັນຈະຈໍາເປັນຕ້ອງໄດ້ຮັບການຝຶກອົບຮົມ.