ການຈັດປະເພດຂອງອາຊີບການຊ່ວຍເຫຼືອຜູ້ຮຽນຈົບເຮັດໃຫ້ເປັນທາງເລືອກທີ່ຮັບຜິດຊອບແລະໃຫ້ຖືກຕ້ອງ

ຜູ້ທີ່ຈະ? ປະເພດໃດແດ່ຂອງກິດຈະກໍາຂ້າພະເຈົ້າຕ້ອງການທີ່ຈະເຮັດແນວໃດໃນຊີວິດຕໍ່ມາ? ບັນຫາເຫຼົ່ານີ້ກໍ່ກໍາຈັດປະຊາຊົນໄວຫນຸ່ມພາຍຫຼັງອອກຈາກໂຮງຮຽນມີທາງເລືອກຂອງປະກອບອາຊີບໃນອະນາຄົດໄດ້. ຜູ້ໃດຜູ້ຫນຶ່ງມີເດັກນ້ອຍຕ້ອງການຢາກຈະເປັນທ່ານຫມໍຫລືຄູອາຈານ, ໃນຂະນະທີ່ຮຽນຈົບອື່ນໆມີທາງແຍກ, ບໍ່ຮູ້ ສິ່ງທີ່ຕ້ອງກາຍເປັນ. ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ໃນໂລກຂອງປະກອບອາຊີບປະກອບປະມານສີ່ສິບພັນພິເສດທີ່ແຕກຕ່າງກັນ. ຕັດສິນໃຈທີ່ຈະເລືອກເອົາເສັ້ນທາງຂອງຊີວິດຈະຊ່ວຍໃຫ້ການຈັດປະເພດຂອງອາຊີບໄດ້.

ວິທີ J. Holland

ຢູ່ຕ່າງປະເທດທີ່ແຜ່ຂະຫຍາຍເຕັກນິກຈິດໃຈອາຈານ Dzhona ແລນ, ຜູ້ທີ່ນໍາສະເຫນີໃນລະດັບການສອດຄ່ອງກັບອຸປະນິກັບສາຂາວິຊາອາຊີບ. ໂຄງການນໍາສະເຫນີໃນຮູບແບບຂອງ hexagon ໄດ້, ແຕ່ລະ node ເທົ່າກັບເປັນໂດຍສະເພາະຄຸນສົມບັດລັກສະນະແລະຄວາມສາມາດກໍານົດປະເພດ: ເຫດຜົນ, ສິລະປະ, ສິນທາງປັນຍາ, ສັງຄົມ, ທຸລະກິດ, ທໍາມະດາ (ຮັບການຍອມຮັບໂດຍທົ່ວໄປແລະການປະຕິບັດ). ການຈັດແບ່ງປ່າທາງຈິດໃຈຂອງປະກອບອາຊີບການປະເມີນທີ່ເຫມາະສົມບຸກຄົນທີ່ມີສະພາບແວດລ້ອມການເຮັດວຽກສະເພາະໃດຫນຶ່ງ.

ທີ່ສໍາຄັນໃນທິດສະດີຂອງ J. Holland ໄດ້ -. ວ່າ ຄວາມພໍໃຈຂອງວຽກເຮັດງານທໍາ ແລະການເຮັດວຽກສົບຜົນສໍາເລັດຂື້ນຢູ່ກັບການທີ່ກ່ຽວຂ້ອງ ປະເພດຂອງປະເພດບຸກຄະລິກກະ ພາບແວດລ້ອມປະກອບອາຊີບໄດ້ຮັບຄັດເລືອກ. ພະນັກງານຂອງກິດຈະກໍາຫນຶ່ງສ້າງສະພາບແວດລ້ອມສະເພາະໃດຫນຶ່ງ, ທີ່ສອດຄ້ອງກັນກັບຫນຶ່ງໃນຫົກປະເພດບຸກຄົນ. ການສຶກສາພົບສາມ ສະພາບແວດລ້ອມເປັນມືອາຊີບ, ແນະນໍາໃຫ້ສໍາລັບການຄັດເລືອກສໍາລັບການເຮັດວຽກໃນອະນາຄົດ. ທໍາອິດຂອງການເຫຼົ່ານີ້ແມ່ນໄດ້ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນຫຼາຍທີ່ສຸດໃນ ປະເພດບຸກຄະລິກກະ ແລະຄັ້ງທີສອງແລະທີສາມ, ທີ່ມີຄວາມສໍາຄັນຫນ້ອຍ, ຈະຊ່ວຍໃຫ້ທ່ານເລືອກເອົາປະເພດຂອງການຈ້າງງານສໍາຮອງຂໍ້ມູນໄດ້.

ການຈັດປະເພດອາຊີບ E. Klimov

ເຕັກນິກທົ່ວໄປໃນຈິດໃຈລະດັບຊາດ EA Klimov, ທີ່ຕັດສິນກໍານົດອາຊີບເລືອກສູດທົ່ວໄປ. ກໍານົດສີ່ປະເພດ: ປະເພດ, ລະດັບ, ພະແນກ, ກຸ່ມປະກອບອາຊີບ.

ມີພະແນກອອກເປັນຫ້າປະເພດອີງຕາມການຈັດປະເພດຂອງອາຊີບນີ້:

1. P. ມະນຸດ - ສັດປ່າ. ພວກເຂົາເຈົ້າມີພະນັກງານ, ການຕິດຕໍ່ສື່ສານໂດຍກົງກັບສັດ, ພືດແລະຈຸລິນຊີ. ຕົວຢ່າງສະເພາະແມ່ນ microbiologist agronomist ການລ້ຽງສັດ.
2. T. ຜູ້ຊາຍ - ເຄື່ອງຈັກ (ຫຼື ລັກສະນະບໍ່ມີຊີວິດ). ກິດຈະກໍາທີ່ກ່ຽວຂ້ອງກັບວັດຖຸທາງດ້ານເຕັກນິກ. ຕົວຢ່າງ: ໄຟຟ້າ, ກົນໄກ, ວິສະວະກອນ catering.
3. C. ຜູ້ຊາຍ - ຜູ້ຊາຍ. ໂດເມນມືອາຊີບຕິດພັນໂດຍກົງກັບກຸ່ມ, ຊຸມຊົນຂອງປະຊາຊົນຂອງອາຍຸການທີ່ແຕກຕ່າງກັນແລະຜົນປະໂຫຍດ. ຄູອາຈານ, ທ່ານຫມໍ, ພະນັກວຽກຂາຍ.
4. Z. ການຜູ້ຊາຍ - ລະບົບສັນຍານ. ຈຸດປະສົງຕົ້ນຕໍຂອງກິດຈະກໍາແມ່ນສັນຍາລັກ, ພາສາ, ຕົວເລກສູດ. ຕົວຢ່າງ: - ພາສາສາດ, ນັກຄະນິດສາດ, ໂປລແກລມອາຊີບ.
5. H. ຜູ້ຊາຍ - ຮູບພາບສິລະປະ. ປະເພດຂອງອາຊີບຕິດພັນກັບການຂໍ້ເທັດຈິງແລະປະກົດການຂອງ manifestations ສິລະປະຂອງຄວາມເປັນຈິງແລ້ວນີ້. ນີ້ເປັນນັກເຕັ້ນລໍາ ballet, ລະຄອນຜູ້ຊາຍ, ຈິດຕະນາການ.

ເປົ້າຫມາຍສູງສຸດຂອງແຮງງານມີຜົນກະທົບພະແນກຂອງຫ້ອງການ:

1. G - Gnostic (ມາຈາກຄໍາວ່າ "ຄວາມຮູ້");
2. P - ການແປງ;
3. ແລະ -. ການສໍາຫຼວດ

ການຈັດປະເພດຂອງອາຊີບໂດຍປະເພດປະກອບພະແນກເຂົ້າໄປໃນພາກສ່ວນບົນພື້ນຖານຂອງຈຸດປະສົງ:

1. ແຮງງານຄູ່ມື (P);
2. ເຄື່ອງແລະແຮງງານຄູ່ມື (M);
3. ການເຮັດວຽກອັດຕະໂນມັດ (A);
4. ການທໍາງານຂອງການເຮັດວຽກ (F).

ອາຊີບທັງຫມົດໄດ້ຖືກແບ່ງອອກໂດຍອີງຕາມສະພາບຂອງການເຮັດວຽກໃນສີ່ກຸ່ມທີ່ບໍ່ໄດ້ພິເສດເຊິ່ງກັນແລະກັນແລະເຖິງແມ່ນວ່າອາດຈະມີການຊໍ້າຊ້ອນທີ່:

1. ເງື່ອນໄຂຄອບຄົວທໍາມະດາ - B.
2. ເຮັດວຽກກາງແຈ້ງ - O.
3. ເງື່ອນໄຂຜິດປົກກະຕິ - N.
4. ອຸປະກອນການເພີ່ມຂຶ້ນແລະຄວາມຮັບຜິດຊອບສົມບັດສິນທໍາ - M.

ປະຍຸກໃຊ້ການສັນຍາລັກຕົວອັກສອນເງື່ອນໄຂອີງຕາມພະແນກໃຫ້ໃນບໍລິເວນຕ່າງໆ, ສາມາດທີ່ສຸດຢ່າງຖືກຕ້ອງກໍານົດການປະກອບອາຊີບໃນອະນາຄົດ, ສະທ້ອນໃຫ້ເຫັນຄວາມສາມາດ, ຄວາມປາຖະຫນາ, ແລະໂອກາດທີ່. ຫຼັງຈາກທີ່ທັງຫມົດ, ໃຊ້ເວລາເປັນສິ່ງສໍາຄັນຫຼາຍທີ່ຈະເຂົ້າໃຈພາລະກິດແລະຈຸດປະສົງໃນຊີວິດ.